Р Е Ш Е Н И Е

от 27.09.2019 г                                        с. Сарагаш                             № 11                                    

Об утверждении квалификационных требований

для замещения должностей муниципальной

службы в Сарагашском сельсовете

            В соответствии со статьей 9 часть 2 Федерального Закона от 02 марта 2007 года № 25 – ФЗ « О муниципальной службе в Российской Федерации», статьей 4 Закона Республики Хакасия от 06 июля 2007 года № 39 – ФЗ «О муниципальной службе в Республике Хакасия» Совет депутатов Сарагашского  сельсовета РЕШИЛ:

      1. Утвердить квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы(государственной службы) или  стажу  работы по специальности , профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнении должностных обязанностей  для замещения должностей муниципальной службы в Сарагашском сельсовете.( приложение №1)

         2.  Настоящее решение вступает в силу  со дня опубликования( обнародования)

        3. Настоящее решение опубликовать (обнародовать) на официальном сайте Администрации Сарагашского сельсовета.

 Глава Сарагашского сельсовета                                                               Т.Н.Шевченко

                                                                                                                                  Приложение

Утверждены

Решением Совета депутатов

Сарагашского сельсовета

 От 27.09.2019г. №11

Квалификационные требования

К уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы(государственной службы) или  стажу  работы по специальности , профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнении должностных обязанностей  для замещения должностей муниципальной службы в Сарагашском сельсовете.

 Для замещения должностей муниципальной службы в Сарагашском сельсовете устанавливаются следующие квалификационные требования:

1. К уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности:

1) для высшей группы должностей - не менее трех лет стажа муниципальной службы на должностях главной группы должностей муниципальной службы либо стажа государственной гражданской службы на должностях ведущей группы должностей государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее пяти лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;
2) для главной группы должностей - не менее двух лет стажа муниципальной службы на должностях ведущей группы должностей муниципальной службы либо стажа государственной гражданской службы на должностях старшей группы должностей государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее пяти лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;
3) для ведущей группы должностей - не менее двух лет стажа муниципальной службы на должностях старшей группы должностей муниципальной службы либо стажа государственной гражданской службы на должностях младшей группы должностей государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее трех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;
4) для старшей и младшей групп должностей требования к стажу не предъявляются.

2. К профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, для всех групп должностей муниципальной службы:

1) знание Конституции Российской Федерации, Конституции Республики Хакасия;
2) знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Республики Хакасия, муниципальных правовых актов;
3) знание основных прав и обязанностей муниципального служащего, запретов и ограничений, связанных с муниципальной службой, а также обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции;
4) знание структуры и полномочий органов государственной власти Российской Федерации, органов государственной власти Республики Хакасия и органов местного самоуправления;
5) владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией, необходимыми для исполнения должностных обязанностей по замещаемой должности;
6) знание основ делопроизводства.